Ogłoszenie - szczegóły
Szczegóły informacji
Ogłoszenie: Inspektor w Powiatowym Zespole do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności Nr 2 w Gorzowie Wlkp.
Miejsce pracy: Powiatowy Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności Nr2
Wymiar etatu: 1/1
Ilość etatów: 1
Wydział: .
Data udostępnienia: 2022-11-10
Ogłoszono dnia: 2022-11-10
Termin składania dokumentów: 2022-11-28 00:00:00
Nr ogłoszenia: PZON.100.2.2022
Zlecający: Powiatowy Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności Nr2
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych i korzystnie z pełni praw publicznych,
- brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego
lub umyślne przestępstwo skarbowe, - brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy ww. stanowisku,
- nieposzlakowana opinia,
- wykształcenie minimum średnie,
- przy średnim wykształceniu minimum 3-letni staż pracy w administracji,
- znajomość aktów prawnych:
- ustawa kodeks postępowania administracyjnego,
- ustawa o pracownikach samorządowych,
- ustawa o ochronie danych osobowych,
- ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wraz z aktami wykonawczymi,
-
rozporządzenie w sprawie orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawności,
b. Wymagania dodatkowe:
- mile widziane wykształcenie wyższe,
- umiejętność obsługi pakietu programów biurowych, m.in. MS Office oraz wykorzystania w pracy narzędzi informatycznych,
- umiejętność obsługi komputera i innych urządzeń biurowych,
- znajomość organizacji jednostek samorządu terytorialnego i ich zadań,
- umiejętność: planowania i organizowania pracy, stosowania odpowiednich przepisów, organizacji pracy, myślenia strategicznego, efektywnej komunikacji,
- wysoka kultura osobista, odpowiedzialność, sumienność, samodzielność, odporność na stres, dobra organizacja czasu pracy.
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- przyjmowanie i wydawanie dokumentów dotyczących orzekania o niepełnosprawności, stopniu niepełnosprawności oraz kart parkingowych i legitymacji,
- weryfikacja przyjmowanej dokumentacji,
- wydawanie orzeczeń o niepełnosprawności, stopniu niepełnosprawności oraz kart parkingowych i legitymacji,
- przyjmowanie odwołań od orzeczeń wydanych przez Zespół,
- prowadzenie rejestru odwołań i prac związanych z trybem odwoławczym,
- dostarczanie korespondencji i jej odbiór,
- prowadzenie rejestru korespondencji przychodzącej i wychodzącej,
- udzielanie informacji o zasadach i trybie orzekania, uzyskania legitymacji i karty parkingowej oraz uprawnieniach przysługujących osobom niepełnosprawnym,
- w ramach systemu EKSMOoN prowadzenie ewidencji, wniosków i osób ubiegających się o wydanie orzeczenia o niepełnosprawności, stopniu niepełnosprawności, legitymacji i kart parkingowych,
- weryfikacja wniosków i uprawnień osób i placówek ubiegających się o kartę parkingową,
- weryfikacja wniosków i uprawnień wniosków ubiegających się o wydanie legitymacji osoby niepełnosprawnej,
- przyjmowanie i przekazywanie korespondencji drogą elektroniczną,
- współdziałanie z organami administracji rządowej i organami jednostek samorządu terytorialnego
w sprawach pomocy społecznej i rehabilitacji osób niepełnosprawnych oraz w sprawach postępowań przed organami rentowymi i instytucjami realizującymi ubezpieczenia społeczne, - potwierdzanie zgodności kserokopii z oryginałem dokumentów,
- archiwizowanie dokumentacji,
- wykonywanie innych czynności służbowych zleconych przez przełożonego;
- obsługa kserokopiarki, telefonu i faxu.
III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:
- miejsce pracy: Powiatowy Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności Nr 2 w Gorzowie Wlkp. przy ul. Walczaka 110 w Gorzowie Wlkp., wymiar czasu pracy: 1 etat, 8 godzinna norma dobowa i przeciętna 40 godzinna w pięciodniowym tygodniu pracy,
- zatrudnienie od 02.01.2023r.
- w przypadku osób podejmujących pracę po raz pierwszy na stanowisku urzędniczym, zostanie zawarta umowa na czas określony,
- praca przy monitorze komputerowym,
- rodzaj podejmowanych na stanowisku decyzji – zgodnie z posiadanymi upoważnieniami,
- zasady zwierzchnictwa służbowego i współzależności od innych stanowisk pracy – stanowisko podlega bezpośrednio przewodniczącemu PZON, samodzielne stanowisko pracy, współpraca ze wszystkimi stanowiskami pracy,
- zmienne tempo pracy,
- sytuacje stresowe.
IV. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych:
6%
V. Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny,
- CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,
- oryginał kwestionariusza osobowego,
- oświadczenie kandydata (własnoręcznie podpisane) złożone w trybie art. 233 Kodeksu karnego o:
- posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych oraz, że nie toczy się wobec kandydata postępowanie karne,
- niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku urzędniczym (lub zaświadczenie lekarskie),
- kopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje,
- kopia dokumentu potwierdzającego obywatelstwo polskie lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
- w przypadku przedstawienia przez kandydata dokumentów w języku obcym, należy dołączyć ich tłumaczenie na język polski dokonane bezpośrednio przez kandydata, biuro tłumaczeń lub tłumacza przysięgłego,
- dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone podpisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).
- kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.) jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2022-11-28 00:00:00
b. Sposób:
- wymagane dokumenty należy złożyć osobiście w siedzibie zespołu przy ul. Walczaka 110 w Gorzowie Wlkp. lub przesłać na adres: Powiatowy Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności Nr 2 w Gorzowie Wlkp. ul. Walczaka 110 66-400 Gorzów Wlkp., w zamkniętej kopercie oznaczonej imieniem, nazwiskiem i adresem do korespondencji z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko inspektora – PZON.100.2.2022” do dnia 28.11.2022r.
- oferty, które wpłyną do zespołu po wyżej określonym terminie, złożone w innej formie, jak również nie spełniające wymogów formalnych nie będą rozpatrywane, a osoby których oferty zostaną odrzucone, nie będą powiadamiane,
- kandydaci spełniający wymagania formalne będą poinformowani telefonicznie. Ocena kandydatów nastąpi w jednym etapie: rozmowa kwalifikacyjna lub test kompetencyjny.
- lista kandydatów spełniających wymogi formalne będzie zamieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej na stronie Starostwa Powiatowego w Gorzowie Wlkp., Informacja
o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej na stronie Starostwa Powiatowego w Gorzowie Wlkp. oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie zespołu przy ul. Walczaka 110 w Gorzowie Wlkp. - z wybranym kandydatem zostanie podpisana umowa o pracę na czas określony,
- warunkiem zatrudnienia kandydata będzie przedstawienie informacji o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie z Krajowego Rejestru Karnego,
- dodatkowe informacje pod nr tel. 957360695.
c. Miejsce:
Powiatowy Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności Nr 2 w Gorzowie Wlkp. ul. Walczaka 110 66-400 Gorzów Wlkp.